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首先,下赛季基本已经肯定更换PS3的WE2009,而且也不再做集体凑钱买机的计划,设备基本肯定为租借使用,具体解决方案未定,原则上以每部机器300的费用租借,该费用是以更换一次光头的价格为参考标准的,目前已经肯定的两部机器是我和怪的两部,还有一部尚未解决,如果哪为愿意为联赛分忧,请联系我,谢谢,租借费用的支付方式为如果赛季中设备出现问题就立即支付,如果没问题就在赛季结束时支付.
>>下赛季在设备方面已经肯定要900的预算
另外针对俱乐部的电视问题和共用P3添置问题,以后每个赛季要额外设置一个基金,用于在之后的赛季购置计划的设备,以一补2400的机器计算,目标就是2000,该费用在下下届联赛时可以购买一部共用P3也可以购买一部支持H线的显示器
>>下赛季中要为以后做准备,要有2000的预算
以上设备预算是3000左右,针对目前联赛18000的整体规模,也就是说下届联赛在各方面想办法提价1/6左右,针对这个费用,我个人设计为:
1:选秀和赛季中购买电脑球员,以前没有手续费,计划以后增设该手续费;交易期中手续费要适当增加;拍卖期中的手续费要适当增加;以刚刚结束的赛季为例,购买电脑球员,交易期手续费,拍卖期手续费分别大体为1000,1000,200,这部分属于联赛基础费用,属于比较灵活的非硬性费用,所以这部分应该多涨一些,以降低联赛球员底价,身价,续约这一硬性费用的涨幅,所以计划:
A.购买电脑球员现在手续费是0,计划以后要交底价50%的手续费(设上下限制,最低为2最高为15)........预计可以增加400左右的收入
B.交易期手续费,现在为身价的20%,下限为2,计划以后下限上升为5,20%的身价不再增加,作为上限使用,等于25身价以上的球员转会时没有任何涨幅,而以下的球员转会时都有所增加............预计可以增加400左右的收入
C.拍卖期手续费现在是手续费20%,最低限为5,标准是身价20以上身价与底价至少相差两倍,然后还有每期限10名额,计划将标准变化为身价20以上身价与底价相差1.5倍以上,每期进入名额增加为15个,这样降低进入拍卖期的门坎,同时拍卖期手续费增加为30%,但是设置上下限制,下限为6上限为20,等于降低任何100身价以下的人时都要比以前交更多的手续费.................预计可以增加100左右的收入
D.现在在赛季前半程开除球员会返还一半的底价,更换版本时候消失和退役的球员返全部身价,计划直接取消返还的设计,开除,消失,退役,均不再返还任何费用....................预计可以增加100左右的收入
以上联赛基础设置方面的变化,如果可以顺利实行,可以带来1000左右的收入
2.底价.
现在的标准为基础为1,95以上+5,90>94的+2,85>89的+1,80>84的+0.5,单项数值7+18+3,星数量X2,同时GK,DF的特殊数值和星再原基础上再X2;另外底价的改变是以赛季为周期,改变版本以后底价改变,续约时是以身价续,之后身价还比底价低的将直接增加到底价.
计划改变为:
基础为1,95以上+6,90>94的+3,85>89的+1,80>84的+0.5,单项数值7+18+3,星数量X2,同时,进攻意识/防守意识/身体/反应/守门员技术/防守四星守门员三星,这些数据再X2...............变化其实不大,不会带来什么额外的收入,只是更能反应出一个球员能力标准
计划变化的地方是,随着版本的更新,身价不够底价的球员将直接改变身价到底价的水平,再续约将按照新的身价既增加之后的底价为标准.................很多有数值增加的球队可能不愿意,但是没办法,肯定是得增加费用,这部分费用算是最合情合理了
..............预计可以增加500左右的收入
3,最后,身价,续约费用,以上我尽量想办法,以合情合理的办法解决了预算的一半,还剩一半,没有办法了,只能硬性摊派费用了,1500,针对18000的规模,不多1/12,所以下赛季的所有续约,将增加额外的1/12费用,大约8.3%的附加费,如果续约100,就要交108.3,这是硬性费用,人人平等,希望所有联赛成员理解,只有这样联赛才能稳步过渡设备,稳定持续.
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以上是我对下及以后赛季平稳过渡设备的一个方案,如果顺利实行,基本每届联赛都可以顺利增加一件硬件设备,希望大家发表意见,我觉得已经是很公平合理了,如果谁有更好的方案解决一赛季3000的额外预算,也欢迎拿出来讨论
同时请组委会成员投票 |
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发表于 2008-12-14 20:15
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发表于 2008-12-15 11:04
